Zmiany w zatrudnianiu obywateli Ukrainy / Зміни в працевлаштуванні громадян України

W związku z wejściem w życie ustawy z dnia 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym na terytorium tego państwa (Dz. U. z 2022r., poz. 583), została uproszczona procedura zatrudniania obywateli Ukrainy. Obywatele Ukrainy, którzy wjechali do Polski bezpośrednio z Ukrainy od 24 lutego 2022  r. z powodu zagrożenia wojną, a także obywatele Ukrainy, którzy do tej pory legalnie przebywali  i pracowali w Polsce mogą legalnie pracować bez konieczności uzyskania zezwolenia na pracę lub oświadczenia o powierzeniu wykonywania pracy.

Obowiązkiem pracodawcy zatrudniającego obywatela Ukrainy jest złożenie do powiatowego urzędu pracy właściwego ze względu na siedzibę lub miejsce zamieszkania podmiotu „Powiadomienia o powierzeniu wykonywania pracy obywatelowi Ukrainy" w terminie 14 dni od dnia podjęcia pracy przez obywatela Ukrainy.

Powiadomienie można złożyć tylko i wyłącznie za pośrednictwem systemu teleinformatycznego praca.gov.pl. (w załączniku znajduje się instrukcja dotycząca założenia konta użytkownika w praca.gov.pl).

Załączniki

Instrukcja - jak założyć konto w praca.gov.pl
Instrukcja - jak założyć konto w praca.gov.pl .pdf 774 KB

ZM-Menu - urząd dla Ukrainy